用才理念
因事擇人，適崗適人，適才適用；
強化內部培訓，提高員工業務能力；
信任授權，言出必踐，
以績效為導向評價員工；
尊重員工，不求全責備，
給不同類型員工多樣性的發展空間。
選才方式
不論出身，不論親疏，
公平對待每一位求職者；
不急功近利，發掘人才潛力，
注重長遠效益。
選才標準
重學歷不惟學歷，重能力不惟能力；
能力比學歷重要，品行比能力重要；
優先內部員工晉升，同時聘用外部
有經驗的管理人才。
中盈多年來秉承著“任人唯賢，適才適用”的理念，為員工提供大量知識培訓資源和廣闊的事業發展平臺，培養了很多行業領域內的優秀人才。隨著業務范圍和企業規模的擴大，公司對于各領域高潛能和專業技術人才的需求也不斷增多，我們歡迎有能力、有資源、有夢想、有共同價值觀的人成為中盈的合伙人（智能化、消防、電力、國內區域合伙人），與我們共享成果、共贏未來。
雛鷹計劃：
兩年以內校園優秀畢業生，與企業文化匹配度較高，培養潛力大。華為事業部：
數據中心業務領域人才，架構師。技術大咖：
暖通、消防、智能化等專業技術領域人才。市場精英：
人脈資源豐富，營銷能力強。企業顧問：
經驗豐富，熟知地方政策法規及行業動態，統籌能力強。
大連高新技術產業園區匯賢園5號6層
www.wealthvisionfs.com
116000
0411-83670130
zyjd@cntwin.com